Los empresarios agropecuarios deberán reinscribirse en el sitio del Renatre: trabajadores rurales tendrán que renovar su libreta antes del 31 de agosto
Nuevas exigencas del Registro Nacional de Trabajadores Rurales y Empleadores.
Todos los empleadores de trabajadores rurales deberán volver a reinscribirse obligatoriamente en el sitio del Registro Nacional de Trabajadores Rurales y Empleadores (Renatre).
La resolución 64/18 –publicada hoy en el Boletín Oficial– dispone que “en el caso de los establecimientos que ya se encuentren registrados, el empleador dispondrá de un plazo de 60 días hábiles, contados a partir del 1 de marzo de 2018, para actualizar los datos de los mismos”.
La norma además implementó un nuevo formato –tipo credencial– de la Libreta del Trabajador Rural, la cual deberá ser renovada por todos los trabajadores rurales antes del próximo 31 de agosto.
Para renovar o solicitar una nueva libreta, el empleador podrá solicitarla a través del sitio del Renatre (https://portal.renatre.org.ar/) y, una vez realizado el trámite en línea, podrá seleccionar la delegación provincial más cercana a su domicilio para retirar la misma en forma presencial. “El sistema notificará electrónicamente al trabajador o al empleador para que en un plazo de 48 horas retire la libreta en el lugar seleccionado”, indica la resolución.
La Libreta de Trabajo Rural debe permanecer en poder del trabajador durante toda su historia laboral, debiendo únicamente exhibirla al inicio de cada relación laboral, a los efectos de que el empleador realice la carga del Código Único de la Libreta de Trabajo en el el portal Renatre al momento de la registración del trabajador.
El nuevo modelo de libreta cuenta con un código QR a través del cual el trabajador podrá acceder a su historial laboral y a su cuenta personal en el portal del Renatre.
